株式会社ビッグバン・有限会社ビッグローム・山下社会保険労務士事務所
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 ■社会保険労務士業務について

★ご質問に対する資料を準備して、ご連絡差し上げますので、当てはまる項目にチェックしてください。
(地域貢献を企業理念としておりますので、恐れ入りますが四国地域の方のみとさせていただきます。)
 @総務事務代行
1.会社を設立したばかりですが、まずどんな手続きが必要ですか?
2.自分の年金手帳が何冊もあるのですが?
3.失業給付受給中は健康保険の被扶養者になれないのですか?
4.パートタイマーならば社会保険に加入しなくていいのですか?
5.従業員が出産休暇を取りたいというのですが、どうすればいいか知りません。
6.従業員が私傷病で長期欠勤する場合の扱いは?
7.健康保険の被扶養者の範囲とは?
8.アルバイトが仕事中にケガをしたのですが労災は使えるのですか?
9.業務上災害なのに健康保険を使ってしまったのですが。
10.自宅に持ち帰って行った業務でも過労死の認定になるのですか?
11.一人親方が「労働者」と認定される場合の条件は何ですか?
12.雇用保険の未加入者が倒産後に加入したいと主張した場合の対処は?
13.勤務形態の変更に伴う雇用保険の変更手続きは必要なのですか?
14.パートタイマーは雇用保険に入れなければならないのですか?
15.自己都合退職者が退職事由の変更を要求してきたのですが。
16.定年退職後にすぐ再雇用した従業員の手続きは?
17.高額な医療費を支払った場合、どのような手続きが必要ですか?
18.従業員が仕事中にケガをした場合の手続きは?
19.従業員が仕事中のケガで長期間休んだ場合どうすればいいのですか?
20.事業主労災の特別加入制度とは何ですか?
21.会社が労災に未加入のときに事故が発生してしまいました。
22.雇用保険をもらうにはどうすればいいのですか?
23.再就職手当とは何ですか?
24.退職理由による給付制限とはどういうことですか?
25.転職した場合、被保険者期間は通算されるのですか?
26.役員は雇用保険に加入できるのですか?

 
A人事労務管理
1.何時間残業しても残業代は一律支給でいいのですか?
2.職務手当をもらっていると残業代はもらえないのですか?
3.解雇撤回になったのですが解雇中のバイト代の扱いは?
4.自分の判断で残業した際の残業代はもらえないのですか?
5.休日に出張旅行させられた場合は休日出勤になるのですか?
6.有給休暇を申請したら「遊びで休むな」といわれました。
7.時間外に研修させられても手当はもらえないのですか?
8.技術者として入社したのに営業に配属されてしまったのですが。
9.求人広告の額より安い給料で採用されそうな場合どうすればいいですか?
10.就職したら条件と違っていました。すぐ退職できますか?
11.会社から一方的に内定を取り消されてしまった場合の対処は?
12.女性という理由で営業につけないのは不当だと思いますが?
13.経歴詐称がバレた場合、懲戒解雇されても仕方ないのですか?
14.育児休暇をとったら会社が復職を認めてくれず困っています。
15.試用期間だからと、予告もなく即日解雇されてしまったのですが?
16.即時解雇でもないのに退職金をもらえないのですが。
17.退職時に有給休暇をまとめて取ることはできないのですか?
18.職種によって定年年齢が異なるのはおかしいと思うのですが?
19.社員の意見を聴かずに作った就業規則は有効なのですか?
20.就業規則を知らされていなければ処分も無効なのですか?


 
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